Explorer de nouveaux horizons
Le programme individuel de 3 mois
pour retrouver sens et motivation dans votre emploi
ou mettre en œuvre une transition professionnelle
Pour de vrai.
Coaching professionnel
Vous êtes manager, DRH, dirigeant, et vous voulez accompagner un de vos collaborateurs dans son évolution professionnelle ? Vous souhaitez être accompagné pour votre propre évolution professionnelle ? Vous êtes au bon endroit ! Un accompagnement par un coach certifié et expérimenté : pour trouver les ressources et les moyens concrets et réalistes d'atteindre ses objectifs professionnels. Un voyage intérieur pour prendre conscience de ses blocages et de ses ressources, pour mettre en œuvre des changements durables et écologiques pour soi, en toute autonomie. Un coaching spécialisé pour cadres et dirigeants pour développer son leadership, améliorer sa communication, mieux gérer les situations difficiles, travailler sa posture managériale.
Mode : en individuel
Durée du programme : 3 mois
Séances coaching : 8
Lieu : sur le site de l’entreprise
Tarifs : sur demande
Financement : entreprise
→ Un objectif et des résultats attendus définis conjointement
→ Un contrat tripartite coaché∙e/tiers-prescripteur/coach formalise le processus de coaching
INCLUS : Réunion tri-partite de démarrage et de clôture
GARANTIE : Confidentialité de la coach sur le contenu des séances avec le∙la coaché∙e
Soyez Hardi∙e∙s : Partez explorer vos horizons et programmez votre réussite en 4 étapes :
1. Explorez
Analysez la situation, les schémas répétitifs,
Explorez les possibles
2. Ciblez
Décidez de la vision que vous voulez pour vous,
Définissez l’objectif à atteindre et les résultats attendus
3. Passez à l'action
Osez emprunter un autre chemin,
Osez surmonter vos peurs et persévérer
4. Brillez !
Osez être vous, osez vous accomplir et réaliser vos rêves
Vous êtes un∙e hardi∙e !
engagements
Etre orienté∙e résultats
Elargir votre zone de confort
Vous rendre autonome
Le programme de coaching adapté à votre situation :
J'ai pu rencontrer Céline dans le cadre de mon coaching, sa bienveillance et son dynamisme m'ont permis de trouver très vite des réponses à mes questionnements, elle a su m'accompagner avec empathie, m'a permis de prendre du recul sur mes forces, mes valeurs et tout ce qui me drivait profondément. Les échanges furent riches et chaque séance a été une bulle très bénéfique pour moi.
Grâce à votre qualité d’écoute, votre empathie, votre sens du recadrage, votre posture, vous nous avez amenés à nous questionner sur nous-même, sur notre travail et celui de nos collègues. Vous avez ainsi facilité l’écriture d’un plan d’action. Mieux travailler pour se sentir bien. Être bien pour mieux travailler. Ensemble. Alors, un grand merci. Merci de nous avoir écoutés. Merci de nous avoir cernés, compris. Merci de nous permettre d’évoluer dans un environnement plus serein. Merci d’être qui vous êtes.
Céline m'a accompagné dans le cadre d'un bilan professionnel. Confiance, écoute, accompagnement sont les trois mots que je retiens pour ces quelques semaines de remise en questions où j'en suis ressortie grandie. Merci pour ces heures de travail et de réflexion dans la bienveillance et la confiance.
Un coaching toujours bienveillant et pertinent. Ensemble nous avons pu identifier mes points de blocage et les clés pour les dépasser afin d'atteindre mes objectifs. Directe, positive, compréhensive, Céline a su mettre en place les conditions idéales pour me venir en aide.